劳动争议的解决途径有哪些？
发布作者：清知律所徐锦旺律师团队 日期：2022-06-14
“劳动争议一般有4个途径解决：1、与用人单位协商解决。2、调解。调解是由第三者居间调和，通过疏导、说服促使当事人互谅互让，从而解决纠纷的办法。3、仲裁。劳动争议仲裁在我国是由劳动争议仲裁委员会进行的。仲裁裁决具有强制执行力。4、诉讼。”
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